Trainee Manažér predajne - reštartuj svoju kariéru (m/ž), Liptov

Informácie o pracovnom mieste

Mzda Nástupná mesačná mzda pri úväzku 38,75 hod./týž. : 1.500 €Samozrejmosťou ku mzde sú všetky zákonné príplatky. Okrem toho od nás dostaneš služobné auto aj na súkromné účely. Tvoja pracovná náplň • Chceš zmeniť svoju kariéru a stať sa manažérom aj bez skúseností v maloobchode? Tak táto ponuka je presne pre teba. My ti k tomu pribalíme super plat a služobné auto.  • Lidl Trainee program trvá 12 mesiacov a skladá sa z troch fáz: • Počas prvej fázy získaš základné vedomosti a znalosti v oblasti predaja prostredníctvom pobytu v predajni. Vyskúšaš si prácu na každej pozícii, vďaka čomu budeš mať ten najlepší prehľad, ktorý ti pomôže pri vedení predajne.  • V druhej fáze si rozvíjaš svoje riadiace kompetencie, ako viesť tím. • V tretej fáze ťa čaká osvojenie si znalostí a detailné zapracovanie v jednom z našich logistických centier a vybraných oddeleniach centrály. Postupne sa staneš odborníkom v danej oblasti a projektoch. • Po úspešnom zapracovaní a ukončení programu sa staneš manažérom a budeš tak niesť zodpovednosť za celkový chod predajne a tím približne 35 zamestnancov. K tomu ti pribalíme služobné auto a mesačný plat vo výške 2.100 €. Tvoj profil • Tvoj vek je viac ako 26 rokov, a teda školské lavice si už dávno opustil. • Za sebou máš minimálne ukončenú strednú školu. • Táto ponuka je pre teba, aj keď si dlhšie pracoval v inej oblasti a teraz sa obzeráš po inej práci. • Máš pozitívny prístup k obchodu, ale skúsenosti v ňom nie sú podmienkou. • Píšeš si medzi svoje skúsenosti vedenie tímu? Super, ale nie je to nevyhnutnosť a radi ťa do toho zaučíme. • Vieš na seba prevziať zodpovednosť a zvládaš aj náročnejšie situácie. • Analytické myslenie a komunikačné schopnosti máš na vysokej úrovni a chceš na sebe pracovať. • Nebojíš sa fyzickej práce a práce cez víkendy.  • Máš vodičský preukaz skupiny B. Naše benefity Lidl je stabilný zamestnávateľ • výplata na účte vždy do 15. dňa v mesiaci,  • pracovný pomer na dobu neurčitú po skončení trainee programu,  • náhrada nadčasov.   Lidl ti prispeje • každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 €,  • odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 €,  • príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na pracovisku.   Lidl je tu pre teba a tvojich blízkych • ocenenie pracovných jubileí, • za vernosť dovolenka navyše, • firemná kultúra, vďaka ktorej si všetci tykáme, • platené voľno pri príležitosti tvojich narodenín, na vlastnú svadbu a sprievod v prvý školský deň prváčikov,  • bezplatný asistenčný portál na psychologické, právne či finančné poradenstvo (aj pre rodinných príslušníkov).    Lidl ti dá viac • služobné auto aj na súkromné účely, • benefity podľa vlastného výberu v hodnote až 250 € ročne (poukážky na nákup v Lidli, do lekárne, kníhkupectva a mnohé iné), • karta Multisport za výhodných podmienok, • psychológ a psychoterapeut vo fonde lekárov,  • darček k narodeninám či Vianociam a zľavy u obchodných partnerov, • dostatočné zapracovanie a (ne)formálne vzdelávanie počas celého roka.   Lidl drží spolu • nezabudnuteľné firemné akcie počas roka,  • športové podujatia pre zamestnancov, • tímové spoločensky zodpovedné aktivity,  • zamestnanecká aplikácia s čerstvými informáciami a pravidelnými súťažami.